Domenico Di Gravina nominato nuovo Managing Director di iziwork Group

iziwork Group – l'agenzia per il lavoro digitale parte del Gruppo Proman annuncia la nomina di Domenico Di Gravina come Managing Director per l'Italia. 

La nomina avvia una nuova fase per iziwork Group che avrà al centro una nuova strategia e un piano industriale volti a consolidare la crescita nel mercato italiano e rafforzare il posizionamento come partner strategico per le aziende e punto di riferimento per chi cerca lavoro.

L'azienda, pur mantenendo la tecnologia e l'intelligenza artificiale come pietre angolari del proprio modello di business e vantaggio competitivo, intende affermarsi sempre più come realtà matura, innovativa e orientata alle persone, capace di rispondere alle esigenze di un mercato del lavoro in continua trasformazione. Un obiettivo da raggiungere anche attraverso lo sviluppo di nuove soluzioni pensate per mercati specifici e l’ampliamento dell'offerta in ambiti strategici come la formazione e il welfare aziendale e le soluzioni di flessibilità tramite appalto. 

Domenico Di Gravina porta con sé oltre vent'anni di esperienza nel settore delle risorse umane e un’approfondita conoscenza delle sue dinamiche settoriali e territoriali. Ha ricoperto il ruolo di General Manager della Staffing Division di Samsic HR dal marzo 2014, maturando una solida esperienza nel coordinamento di strutture complesse e nella gestione di business unit strategiche. 

"Sono entusiasta di guidare il nuovo corso di iziwork Group in Italia. Ringrazio il Gruppo Proman, uno dei principali player nel settore delle risorse umane a livello internazionale, per la fiducia accordata – ha dichiarato Domenico Di Gravina, Managing Director di iziwork Italy Group. Questa nomina rappresenta una sfida stimolante in un'azienda che ha saputo distinguersi per innovazione e capacità di rispondere ai bisogni del mercato. Stiamo lavorando a un cambio di strategia con un obiettivo ambizioso: entrare nella top 10 degli operatori del mercato italiano. Il prossimo piano industriale metterà al centro le persone e il capitale umano, valorizzando il mix generazionale che caratterizza il team di iziwork Group: l'esperienza dei professionisti senior guida le scelte strategiche, mentre l'energia e il pensiero digitale delle nuove generazioni accelerano l'esecuzione. Tecnologia e persone sono i nostri asset distintivi. Vogliamo consolidare il posizionamento di iziwork Group come player innovativo, affidabile e sempre più vicino alle esigenze di imprese e lavoratori."