Bronzino nuovo head of sales di BeeAd

Con un’esperienza decennale nel campo del digital marketing, Giuseppe Bronzino è stato nominato direttore commerciale di BeeAd Italia la quale, con una rete globale di 800 milioni di visitatori unici al mese, allarga l’offerta del Gruppo Ebuzzing offrendo innovativi modelli di video advertising online che saranno implementati sui prodotti premium dei principali publisher on line.
Nel nuovo team BeeAd anche Francesca Degasperis, Jacopo Ercolani che sarà responsabile del prodotto We-Spread e Lucio Mormile che lavorerà direttamente con la rete dei publisher già in crescita in questi giorni.

“Si tratta senza dubbio di una grande opportunità - ha dichiarato Bronzino - ma, soprattutto, una responsabilità importante nei confronti di chi ha creduto in me e rispetto ai ragazzi che mi affiancheranno in questa nuova e bella avventura”.
Andrea Febbraio (co-founder del Gruppo Ebuzzing) ha, invece, così commentato questa nomina: “Siamo felicissimi di avere Giuseppe Bronzino a capo della squadra BeeAd. Grazie alla sua esperienza decennale nel capo del digital marketing, siamo certi che i nuovi format basati sul video engagement diventeranno presto 'un must' in ogni media mix come è già successo nelle altre nazioni dove operiamo”.

Facendo un’analisi dello scenario attuale, Bronzino sottolinea: ”il mercato dell'adv ci dice che gli investimenti in ambito video stanno aumentando a ritmi vertiginosi. Gli incrementi percentuali a due o tre cifre degli ultimi anni sono una conferma non trascurabile. Siamo il primo player in Italia che offre un prodotto innovativo e appetibile per gli advertiser e per i publisher grazie all’innovativa piattaforma tecnologica che sta alla base di questo progetto. La tecnologia e la modalità con cui proporremo questo progetto al mercato saranno le armi che ci consentiranno di realizzare quanto ci siamo prefissati. Il prodotto è già stato molto apprezzato in Francia dalle principali media agency e siamo convinti che ciò possa avvenire anche in Italia. Le aspettative future sono tante e tutte ugualmente fondamentali, ma se ne dovessi sceglierne tre direi: creare una squadra affiatata che sappia lavorare insieme per un unico obiettivo; convincere il mercato che quello che proponiamo è un prodotto valido, efficace e tecnologicamente innovativo e dimostrare a me stesso di aver fatto la scelta giusta”.

C.P.